英华达(南京)科技有限公司招工简章

2019-09-03 16:57:08   来源:昭通市人力资源和社会保障网     点击:
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一、公司简介

英华达股份有限公司是台湾股票上市公司英业达(2356)的子公司,成立于2000年。公司精通于各种软件及硬件关键技术的研发与整合,研发基地包括台北,以及中国大陆的上海和南京。公司以优秀的设计能力与生产技术,致力于各类智能型掌上装置及网络相关产品的研发及制造。目前主要生产小米手机和红米手机等通信终端产品。目前在职员工15000人,其愿景在于提供给顾客最大的价值,成为全球知名厂商的最佳策略伙伴以及世界知名的智能型掌上装置的供货商。

二、工资待遇

普工:(年龄:男: 23-45周岁,女:23-45周岁,18周岁以上不够23周岁需要提供非学生证明,要求26个英文字母熟悉掌握,学历:学历不限)

储备干部:18-35岁,男女不限,大专以上学历(试用期月收入约4800以上,试用期后根据所在岗位调薪后约5300以上)

1、薪资15-19元/时(小时工操作),保底工时280小时,月收入4200元以上,每月10号发放为工资发放日。

报名时间:2019年9月2日-2019年9月12日结束

统一面试时间:9月日13下午14:00整(当天面试当天统一出发到企业报到)

面试需带物品:本人有效身份证原件,复印件3张,一寸彩照3张,笔一支

结合地点:昭通市市民之家就业服务保障中心(37号窗口)

联系人:冯老师手机:15087797906微信:fxy18026563426

三、衣食住行

1、免费住宿,水电费1元/天(8—12人间宿舍配备空调、淋浴房、热水器、洗衣机一应俱全。另外还有公共洗衣房。入职满一年可申请6人间或4人间宿舍。)

2、免费提供工作餐(早\中\晚\夜宵,四菜一汤,米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等。)。

3、公司设有厂医务室,免费为员工提供医疗服务,

4、工作能力强,表现优异者可以正式录用后签订劳动合同,享受社会统筹保险(养老、医疗、工伤、生育、失业)国家法定假日外,员工享有带薪婚假、产假、丧假、病假等假期福利权利,工作满一年者享受6日有薪休假;年度100%奖金(劳动节20%,国庆节30%,春节50%)。

5、全空调工作环境(不穿无尘服,全部岗位坐着操作,无须站立)。

四、面试须知

1、体检费为80元(肝功能、尿检、胸透、血压和视力)

2、 面试需准备4张身份证复印件和最低6张一寸白蓝底照片(参加面试的学生需提供学生证明)。

公司地址:南京江宁将军大道133号英华达

原标题:英华达(南京)科技有限公司招工简章 

公告链接:http://rsj.zt.gov.cn/Pages_12_13840.aspx

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[责任编辑:唐盛琦]